DESKRIPSI PEKERJAAN
Mencari developer yang handal dan sesuai dengan kriteria dan budget project (terkadang developer menyatakan mampu, namun pada kenyataannya tidak mampu kandidat harus mampu membaca gelagat ini)
Membuat jadwal project sesuai tingkat urgency project
Merangkai dan mengiklankan kebutuhan project IT ke para developer atau software house
Mencari dan menyeleksi developer yang cocok dengan kriteria perusahaan untuk mengerjakan project yang telah dialokasikan
Koordinasi dengan developer untuk penyelesaian project
Maintain database, komunitas developer dan customer
Mengatur dan mengkoordinasikan event-event yang diselenggarakan oleh perusahaan
Membuat dan menjaga terjalinnya hubungan baik antara perusahaan dengan customer
Membantu berjalannya strategi marketing dan sales dari perusahaan, termasuk mencari customer via telepon, chat, atau bertemu secara langsung
Menjawab dan memberikan solusi terbaik dari keluhan customer
Memberikan support dan jawaban atas pertanyaan dari customer (tidak menutup kemungkinan adanya kebutuhan training)
Membantu kegiatan administratif perusahaan
Membuat jadwal pengerjaan project dan pembagian waktu untuk developer internal dan external
REQUIREMENT
Pendidikan min SMA/ SMK/ S1
Usia min 18 - 30 Tahun
Setidaknya memiliki 1 tahun pengalaman dalam bidang Marketing
Mengerti tentang bahasa IT dan mampu memahami basic logic IT
Kandidat harus mampu menghubungkan dunia marketing atau sales dengan IT
Mempunyai Soft Skill : Communication Skill, Organisation Skill, Administrative Skill, Initiative Skill
Mempunyai Core Skill : Agile ( Tidak takut terhadap perubahan), Suka belajar mengenai hal baru, ulet
DETAIL LOWONGAN
- Umur Min 18th - Max 30th
- Min GPA -
- Min. Qualification SMA/SMK
- Min Experience Staff
